Fan van F.C. Groningen
Nieuws

Interview RTV Noord met Frank van Mosselveld

Stefan Bleeker en Leo Wassing van RTV Noord spraken uitgebreid met algemeen directeur van FC Groningen Frank van Mosselveld en dat willen wij u niet onthouden.

Frank van Mosselveld is een half jaar algemeen directeur van FC Groningen. Tijdens het trainingskamp in Spanje spreekt verslaggever Stefan Bleeker met Van Mosselveld over onder meer de zoektocht naar een nieuwe technisch directeur en geeft de 41-jarige Brabander de laatste stand van zaken over de winterse transferwindow.

Frank, jij bent nu een half seizoen algemeen directeur van FC Groningen. Hoe vind je het?

'Ik heb het prima naar m'n zin. Ik werk voor een club die weer in opbouw is. Je merkt wat degradatie doet met zo’n grote club: het geeft enorm veel onzekerheid. Je wordt door degradatie teruggeworpen als club zijnde, zowel op financieel vlak als in de organisatie. Dat moet je weer opbouwen en dat zie ik als kans en uitdaging.'

'Het was ook een heel intensief half jaar. Ik heb veel tijd en energie gestoken in het leren kennen van mensen. En het zal nog een half jaar duren voordat ik iedereen leer kennen. Ik heb wel het gevoel dat ik mijn weg heb gevonden. Ik betrek binnenkort onze woning in Haren en het gezin komt na het lopende schooljaar over.’

Waar ben je nu het drukst mee?

‘We zitten midden in de transferwindow, dus ik ben vooral bezig met gesprekken voeren, opties verkennen voor wat er eventueel binnenkomt en ben tegelijkertijd heel druk met bijvoorbeeld Paulos Abraham. Een vertrek naar Hammarby IF lijkt zijn beslag te krijgen. Ik verwacht dat het rond komt, maar dat had ik zondag al verwacht.’

Is dat ook meteen alles wat speelt qua uitgaande transfers?

‘Ja, wat concreet is wel. Er is een aantal jongens dat minder of geen perspectief heeft, onder wie Kristian Lien. Hij heeft een goede huurperiode achter de rug en krijgt iets langer rust. Idealiter verhuur je hem nog een keer. Het is cruciaal dat hij minuten maakt en die kans is bij ons niet zo groot.'

'Dat is weer een andere situatie dan met Kevin van Veen. Wij willen en moeten hem allereerst als mens helpen. Dat staat nog even los van het sportieve en de FC. Wat hij daar in Schotland heeft meegemaakt de afgelopen maanden en hoe hij is weggezet, dat gun je helemaal niemand. Pas daarna komt het sportieve, waarbij het logisch is dat hij geen rol meer gaat spelen bij de A-selectie.’

Waarom niet?

‘Dat zijn technische keuzes die vorig jaar al zijn gemaakt. Het zou gek zijn als je in de zomer een oplossing probeert te vinden om uit elkaar te gaan en dat je er dan een half jaar later heel anders tegenaan kijkt.’

Zou het niet een optie zijn om als club je verlies te nemen?

‘Uiteindelijk kan dat een uitkomst zijn van een gesprek. Dat hebben we in de zomer al naar elkaar toe uitgesproken, maar daar kwamen we toen niet uit en hij vertrok naar Schotland. Het zou logisch zijn dat die gesprekken weer dezelfde gedachtegang hebben als in de zomer.’

Jullie hopen deze week een rechtsback aan de selectie toe te voegen. Hoe staat het daarmee? Ik hoorde geruchten over de rechtsback van Cambuur, Tyrique Mercera.

‘Nee, daar zijn we nu niet mee bezig. We hebben in een eerder stadium naar hem geïnformeerd en toen heeft hij verlengd bij SC Cambuur. Daar zitten nu ook andere clubs achteraan. Wij zijn op dit moment niet in staat om transfersommen te betalen, tenzij het transfervrij of huur is, zoals met Mats Seuntjens.’

Met welke verdediger zijn jullie dan bezig?

‘Dat kan ik jou wel vertellen, maar dat heeft geen zin in deze fase. Een transfer kan daarmee in gevaar komen en je brengt wellicht de speler in een moeilijke positie. Ik ben daar terughoudend in.’

Als deze verdediger komt, zijn jullie dan klaar op de transfermarkt?

‘Dat ligt ook aan de ontwikkeling binnen de selectie de komende weken. Een aantal spelers heeft pijntjes. Tika de Jonge bijvoorbeeld heeft sinds Fortuna Sittard-uit niet meer gespeeld. Hoe ontwikkelt zich dat? En welke opties doen zich voor? De prioriteit ligt bij de rechtsback en daar gaat veel tijd en energie in zitten.’

Jij hebt momenteel een gigantisch takenpakket. Hoe is dat om dit allemaal te combineren?

‘Uiteindelijk heeft de club mij nu ook op technisch gebied nodig, dus alle tijd die ik heb stop ik daar in. Het hoofdsponsorschap en de gemeente zijn ook nog dossiers die cruciaal zijn voor de club. De noodzaak is dat er een technisch eindverantwoordelijke komt. Zolang die er niet is, mag je van mij verwachten dat ik daar bovenop zit.’

Waarom is die er nog niet?

‘Simpelweg omdat we daar de tijd voor hebben genomen en dat de kandidaten die wij voor ogen hebben nog niet beschikbaar of benaderd zijn. Dat is een zorgvuldig proces. We zijn in de gelukkige omstandigheid bij deze club dat we met Han Berger een commissaris voetbalzaken hebben, die heel veel kennis en expertise heeft. Ik ben veel met hem opgetrokken in dit proces, zoals het profiel samenstellen en kandidaten in kaart brengen.’

Wat is dat profiel?

‘Je kijkt meer naar welke domeinen er binnen het technische kader zijn. Je hebt samenstelling selectie, aan- en verkoopbeleid, de scouting, coaching van de staf en we hebben een jeugdopleiding. We hebben iemand nodig die de visie en de structuur wegzet, maar ook op al die vlakken expertise kan inbrengen. En iemand die een groot netwerk heeft met zaakwaarnemers, waardoor je sneller op de eerste rij zit als je met andere clubs moet concurreren. Je zoekt idealiter iemand die ervaring heeft op die domeinen.’

Wat ontbreekt er nu voor jouw gevoel, waar je een nieuwe technisch directeur wel echt bij zou kunnen gebruiken?

‘Op al die domeinen moet je dagelijks, tachtig uur per week, bezig zijn en mensen aansturen, helpen en begeleiden. We zijn een voetbalclub, dat is onze core business. Dus je hebt iemand nodig die dagelijks alles bij elkaar brengt, die de visie voor ogen heeft en op alle afdelingen uitwerkt. Die ontbreekt nu, want iedereen is op zijn of haar domein heel hard aan het werk, maar wie zorgt dat het bij elkaar blijft en wie toetst iedere week of we de juiste dingen aan het doen zijn?'

'Als algemeen directeur kan ik daar niet de volledige focus op hebben, met al die andere dossiers die spelen. Het streven is om de functie van technisch directeur voor de zomerwindow ingevuld te hebben.’

Hoe staat het met de zoektocht naar een nieuwe hoofdsponsor?

‘Dat is een traject dat eind oktober, begin november is ingezet. Tussen half december en half januari ligt het bedrijfsleven plat. Ons commerciële team is daar uiteraard dagelijks mee bezig. Er is nog geen concrete partner in beeld, maar dat traject loopt en ik heb er alle vertrouwen in dat wij een mooie, nieuwe hoofdsponsor gaan vinden.'

Tot slot het dossier gemeente Groningen. Er volgt een rechtszaak over veld 5 op Corpus den Hoorn. De gemeente wil het natuurgrasveld ombouwen tot een kunstgrasveld. Waarom is er nog geen oplossing?

‘Wij hebben aangegeven dat wij bereid zijn om mee te denken over veld 5. Wij hebben capaciteitsproblemen en willen onze ambities waarmaken. Wij willen best meedenken om van veld 5 kunstgras te maken, maar wat is óns toekomstperspectief? De relatie met de gemeente is verder prima, maar we verschillen hierin van mening. Wij hebben beide verschillende standpunten en die zijn verdedigbaar. Wij houden ons in ieder geval vast aan de huurovereenkomst.'